導入事例

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キャンディ

シャッフル

EX施策の一環でCollaを導入。新メンバーの心理的安全性が向上

EX施策の一環でCollaを導入。新メンバーの心理的安全性が向上

株式会社ソーシャルインテリア

キャンディシャッフルデイリートリセツ

ハイブリッド

SmartHR関西支社流。チームや職種の垣根を超えたコミュニケーションにより出社率が増加

SmartHR関西支社流。チームや職種の垣根を超えたコミュニケーションにより出社率が増加

株式会社SmartHR

キャンディシャッフルデイリートリセツ

リモートワーク

エンジニアリーダーが起案！組織拡大時のつながり希薄化を解消

エンジニアリーダーが起案！組織拡大時のつながり希薄化を解消

株式会社with

キャンディシャッフル

リモートワークがメイン

自発的に自己開示する組織作り。学生インターンも積極的に利用

自発的に自己開示する組織作り。学生インターンも積極的に利用

株式会社BELLOWL

キャンディシャッフル

リモートワークフルフレックス

心理的安全性の補強に最適！導入後スタンプ反応数が2倍に

心理的安全性の補強に最適！導入後スタンプ反応数が2倍に

株式会社サイバーエージェント

キャンディシャッフル

ハイブリッド

Slackに投稿するハードルが低下。会話や称賛が活発に

Slackに投稿するハードルが低下。会話や称賛が活発に

テックタッチ株式会社

キャンディシャッフル

エンジニアはフルリモート

連帯感の醸成を期待して導入。メンバーの活躍が可視化

連帯感の醸成を期待して導入。メンバーの活躍が可視化

株式会社キャンサースキャン

キャンディシャッフル

ハイブリッドフレックス

称賛の数が3.5倍に増加。社内アンケート結果で導入を決定

称賛の数が3.5倍に増加。社内アンケート結果で導入を決定

neuet株式会社

キャンディシャッフル

フルリモート

利用率は95%超え。バリュー体現行動を人事評価へ活用

利用率は95%超え。バリュー体現行動を人事評価へ活用

メグリ株式会社

キャンディシャッフル

リモートワークフレックス

チームを超えたやりとりが7割。マネジメント改善を実感

チームを超えたやりとりが7割。マネジメント改善を実感

株式会社ロジクラ

キャンディ

フルリモート

フルリモート化でも感謝や称賛が生まれ、社内にポジティブなコミュニケーションが増加

フルリモート化でも感謝や称賛が生まれ、社内にポジティブなコミュニケーションが増加

カケモチ株式会社

キャンディ

フルリモート(国内外に在住)

メンバーの発案で導入。利用浸透のポイントは「強制感」がないこと

メンバーの発案で導入。利用浸透のポイントは「強制感」がないこと

株式会社ミラティブ

シャッフル

リモートワーク

Colla 活用術

「Slackで感謝をおくる」の利用シーンがイメージできない問題の解決レシピ！

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キャンディ感謝の文化

2023年09月11日

新入社員が「すでにいるメンバーのことがわからなくて、うまく接点がつくれない問題」の解決レシピ！

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オンボーディング共通点がわからないトリセツ

2023年09月07日

Collaの"中の人"が語る、バリュー浸透の秘訣とは

Collaの"中の人"が語る、バリュー浸透の秘訣とは

バリュー浸透組織コミュニケーションキャンディ

2023年08月30日

イベント情報

【9/22オンライン開催】Colla設定・操作ウェビナー

【9/22オンライン開催】Colla設定・操作ウェビナー

2023年09月19日

【9/15オンライン開催】Colla設定・操作ウェビナー

【9/15オンライン開催】Colla設定・操作ウェビナー

2023年09月13日

【9/8オンライン開催】Colla設定・操作ウェビナー

【9/8オンライン開催】Colla設定・操作ウェビナー

2023年09月05日

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